Wat is de bedoeling van management? PDF Afdrukken E-mail
dinsdag, 20 november 2007
Ja ze willen de 100%, maar hoe willen ze dit gaan doen dan? Niemand is meer gemotiveerd. De druk word straks weer te hoog, en het ziekteverzuim zal dan weer toenemen? Uitzendkrachten kunnen ze niet meer krijgen? Wie wil er nu naar een bedrijf, die geen toekomst heeft? De uitzendkrachten die nu in dienst zijn, hebben tot december? , verlenging? kunnen ze niet beloven. Ik vind wel dat uitzendkrachten die al meer dan 12 jaar bij Cordis werken,  de pech hebben, dat ze toevallig op een ander afdeling zaten, en nooit een vaste baan hebben gekregen?  Terwijl sommige uitzendkrachten al na 1 jaar een vaste baan kregen in het verleden. Ook recht hebben op de sportcheque die alle vaste medewerkers en ex- vaste medewerkers, die dus nu als uitzendkracht weer aan het werk zijn. Deze uitzendkrachten verdienen het? Dit is nu het beleid van Cordis ze hebben er geen recht op? Het gaat maar om 6 mensen op de produktievloer. Deze mensen hebben zich ook jaren ingezet voor J@J. Ze zijn naar Mexico geweest en hebben ook in 3 ploegen en op zaterdag en zondag gewerkt. Ik vind deze uitzendkrachten hebben ook recht op de sportcheque en eventuele kerstpakket die in december aankomt. Je kunt het toch niet maken als management, dat iedereen een kerstpakket krijgt op 1 na in onze lijn? Het gaat om 6 uitzendkrachten? Ik kan me hier boos om maken? Directie geef deze mensen toch ook wat? ze verdienen het echt. Hoe wil je nu mensen motiveren dan? Dit is motivatie. Het gaat om de kleine dingen. Word toch eens wakker!. Geef ons een extra bakkie koffie, om 19.00 uur als we avonddienst hebben. Jullie kunnen ons ook ook een beetje motiveren, als het om kleine dingen gaat.? of zien jullie dit niet? eR IS ZELFS 1 UITZENDKRACHT IN DIENST DIE AL MEER DAN 16 JAAR BIJ CORDIS IS? (OOIT EEN VASTE MEDEWERKER) . deze jongen verdient ook een sportcheque en een kerstpakket. Zo ik kom nu op voor de uitzendkrachten die al meer dan 14 jaar bij Cordis werken, waarvan 1 nooit de kans heeft gehad om er tussen te komen(misschien wel meer hoor?)
Commentaar
Zoeken
Alleen geregistreerde gebruikers mogen commentaar plaatsen!

3.26 Copyright (C) 2008 Compojoom.com / Copyright (C) 2007 Alain Georgette / Copyright (C) 2006 Frantisek Hliva. All rights reserved."

 

Deze website is beschikbaar gesteld door www.pakweb.nl